El periódico expansión ha publicado un artículo bajo el título “¿Es motivo de despido caerle mal a un compañero?”, en el que ha contado con la opinión de Alberto Novoa Mendoza, Director en el área laboral del despacho.
El presente artículo pone de relieve la controvertida fórmula utilizada por la empresa Netflix, mediante la cual los propios trabajadores se evalúan entre sí y deciden quién ha de ser despedido. Esta práctica es conocida como el “Keeper test”.
¿Sería legal implementar esta medida en España?
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