Con motivo de la próxima celebración de los Labour Awards, galardones que pretenden estimular la competitividad entre los bufetes y abogados laboralistas de España, Iberian Lawyer entrevista a Ana Gómez, Socia del área laboral y Presidenta de ASNALA.
Cuestionada por la igualdad laboral en el sector legal, nuestra compañera señala: “Se están produciendo avances significativos hacia la igualdad plena, no obstante, desgraciadamente, es un mal aún por erradicar en el sector de la abogacía. La conciliación de la vida laboral y personal en general se castiga en el mundo del sector legal“.
Consciente de la transformación digital que está atravesando el sector, Ana apunta: “Tradicionalmente los despachos han vivido al margen de la innovación, pero el panorama está cambiando, muy influenciado por la digitalización y las oportunidades que brinda la tecnología aplicada al mundo de los servicios jurídicos”.
“Todos los estudios sobre la materia ya nos ilustran cómo los grandes despachos están realizando desarrollos muy interesantes en materia de Robotización, Big Data, Inteligencia Artificial, Blockchain o Design Thinking, consiguiendo reducir por ejemplo en algunos casos un 75% el esfuerzo en la gestión de la documentación o desarrollos que permiten predecir casi con un 90% de éxito el resultado de las resoluciones judiciales”, concluye.
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